Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy

Proszę złożyć wniosek o Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy w właściwym urzędzie pracy przed rozpoczęciem planowanego wsparcia. Można to zrobić osobiście, pisemnie lub online. Państwa właściwy doradca może ponadto przeprowadzić z Państwem wcześniejszą rozmowę doradczą.

Z reguły nie są wymagane żadne dokumenty.
W razie potrzeby właściwy urząd pracy poprosi jednak o przedłożenie określonych dokumentów lub zaświadczeń.

Jeśli pobierają Państwo świadczenia z właściwego urzędu pracy, mogą Państwo otrzymać Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy na:

• staż lub pracę próbną
• udział w programach oferowanych przez certyfikowaną instytucję lub
• prywatną agencję pośrednictwa pracy

Oferty te można podzielić na trzy kategorie:

oferty działań realizowanych przez certyfikowane instytucje

Możesz otrzymać Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy, aby zapisać się do wybranej przez siebie instytucji w celu zdobycia wiedzy zawodowej. Warunkiem jest to, aby instytucja ta posiadała certyfikat zgodnie z rozporządzeniem w sprawie akredytacji i dopuszczenia w zakresie promocji zatrudnienia (AZAV). Kupon zawiera informacje dotyczące celu, czasu trwania i treści wsparcia. Wszystko jest wcześniej omawiane z osobą kontaktową w urzędzie pracy.

Szkolenie zawodowe nie może trwać dłużej niż 8 tygodni. Dłuższe szkolenia kwalifikacyjne lub oferty prowadzące do uzyskania dyplomu zawodowego mogą być finansowane dla osób dorosłych w ramach dofinansowania do dalszego kształcenia zawodowego (bon edukacyjny).

Oferty u pracodawcy

W ramach oferty u pracodawcy można uzyskać dofinansowanie na staż/okres próbny zgodnie z indywidualnie uzgodnioną treścią bonu. Czas trwania praktyki może wynosić do 6 tygodni. Jeśli pobierająPaństwo długoterminowe świadczenialub występują u Państwa szczególne przeszkody w znalezieniu pracy, mogą Państwo uczestniczyć w programie przez okres do 12 tygodni.

Oferty prywatnych agencji pośrednictwa pracy

Właściwy urząd pracy może wspierać pośrednictwo w znalezieniu zatrudnienia podlegającego obowiązkowi ubezpieczenia społecznego za pośrednictwem licencjonowanego prywatnego pośrednika pracy. Jeśli stosunek pracy zostanie nawiązany z pomocą prywatnego pośrednika pracy, otrzymuje on odpowiednie wynagrodzenie za pośrednictwo.

• Po złożeniu wniosku o Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy można umówić się na rozmowę doradczą z osobą kontaktową. Osoba ta rozpatruje wniosek i podejmuje decyzję w tej sprawie.
• Jeśli osoba kontaktowa zatwierdzi wniosek, otrzymają Państwo Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy. Zawiera on między innymi informacje dotyczące celu, treści, zakresu i czasu trwania planowanego wsparcia. W zależności od celu bon należy przekazać pracodawcy, certyfikowanemu organizatorowi działań lub prywatnemu pośrednikowi pracy. Osoba ta wypełni następnie Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy, podając wszystkie wymagane informacje. Następnie wypełniony Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy należy ponownie złożyć w właściwym urzędzie pracy.
• Jeśli osoba odpowiedzialna za sprawę odrzuci wniosek, otrzymają Państwo decyzję odmowną.

Ważne

Wypełniony Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy należy złożyć w oryginale wraz z odpowiednimi załącznikami w właściwym urzędzie pracy przed rozpoczęciem planowanego wsparcia. 

W przypadku wsparcia realizowanego przez certyfikowaną instytucję należy dodatkowo dołączyć odpowiedni formularz dotyczący działania oraz zaświadczenie o certyfikacji wydane przez tę instytucję.

Okres trwania wsparcia zależy zasadniczo od indywidualnych potrzeb w zakresie pomocy. 

W następujących przypadkach obowiązują jednak przepisy ustawowe:

• Działania realizowane u pracodawcy (staż/praca próbna): mogąone trwać maksymalnie 6 tygodni, a w przypadku długotrwałego pobierania zasiłku lubszczególnych przeszkód w pośrednictwie pracy – do 12 tygodni.
• Nabywanie wiedzy zawodowej nie może trwać dłużej niż 8 tygodni. Dłuższe szkolenia kwalifikacyjne i oferty prowadzące do uzyskania dyplomu zawodowego mogą być wspierane w przypadku osób dorosłych w ramach dofinansowania doskonalenia zawodowego (bon edukacyjny).

Voucher aktywizacji i pośrednictwa pracy jest bezpłatny.

Po zatwierdzeniu bonu możliwe jest zwrot indywidualnych, niezbędnych kosztów. Obejmują one na przykład koszty dojazdu, środki pracy, koszty opieki nad dziećmi oraz zakwaterowanie poza miejscem zamieszkania.